VERTRIEBSNIEDERLASSUNGSLEITER NÜRNBERG (M/W/D)
SIE KNÜPFEN VERBINDUNGEN IN JEDE RICHTUNG. SO VERBESSERN WIR DAS LEBEN UNSERER KUNDEN.
Möchten Sie Teil des internationalsten Unternehmens der Welt werden?
IHRE AUFGABEN
- Fachliche und disziplinarische Führung der Niederlassung Vertrieb Nürnberg, hierzu gehört u.a.
- Coaching der Vertriebsmitarbeiter
- Regelmäßige Durchführung von 1:1-Gebietssdurchsprachen und gemeinsamen Kundenbesuchen
- Regelmäßige Mitarbeitergespräche
- Steuerung der Prozesse in der Vertriebsniederlassung, z.B.
- Sicherstellung der Einhaltung des GSP (Global Sales Prozess)
- Steuerung von Vertriebskampagnen
- Vertriebliche Verantwortung für alle Kunden der Vertriebsregion, deren Um- bzw. Absatz und Profitabilität
- Sicherstellung einer adäquaten vertrieblichen Betreuung aller Kunden der Vertriebsregion
- Umsatz und Sendungsvolumen der zugewiesenen regionalen Großkunden steigern
- Unterstützung bei Akquise und Weiterentwicklung von regionalen Bestands- oder Neu-Kunden mit Großkundenpotentialen mit dem Ziel der Steigerung des regionalen Umsatzes und Sendungsvolumens sowie Imagesteigerung
- zugeordnete Kunden betreuen und die Geschäftsbeziehung nachhaltig weiterentwickeln
- Durchführung von Kundenbindungsmaßnahmen
IHR PROFIL
- Fachhochschul-/ Hochschulabschluss oder einschlägige mehrjährige Berufserfahrung
- Mehrjährige Erfahrung im Geschäftskundenvertrieb der Express Branche und der DHL EXPRESS Germany
- Fundierte und umfassende Produkt- und Prozesskenntnisse der DHL EXPRESS Germany GmbH, insbesondere im Vertrieb
- Sehr gute Präsentations-, Moderations-, Trainings- und Projektmanagementfähigkeiten
- Sehr gute Kenntnisse vorhandener IT-Systeme Vertrieb (u.a. COMET) sowie sicherer Umgang mit MS – Office Anwendungen, insbesondere Excel und Powerpoint
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Überzeugungskraft
- Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit, Reisebereitschaft
- Vertriebs- und abschlussorientiert
- Sehr gute Verhandlungskompetenzen auf Geschäftsführungsebene
- Kommunikative und situationsgerechte soziale Kompetenz
- Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
IHRE VORTEILE
Als Top Employer 2020 bieten wir Ihnen ein leistungs- und erfolgsorientiertes aber auch sicheres Umfeld. Es erwarten Sie eine offene Feedbackkultur, flache Hierarchien sowie hohe Verlässlichkeit im Team. Besonders die Einarbeitung von neuen Kolleginnen und Kollegen ist uns sehr wichtig, daher findet bei uns eine individuelle Einarbeitung statt. Darüber hinaus steht Ihnen vom ersten Tag an ein Pate als Ansprechpartner für Fragen rund um Ihre Aufgaben sowie zur DHL Express zur Seite.
IHR KONTAKT
Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Julia Faßbender, Telefon 022830631323.
Sie sehen in diesen vielseitigen und spannenden Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann möchten wir Sie unbedingt kennenlernen und freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte bewerben Sie sich unter Angabe des frühestmöglichen Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung online. Klicken Sie dazu bitte auf den Button „Bewerben“. Weitere Informationen finden Sie unter de.dpdhl.jobs.
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Zahlen und Fakten
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Reisetätigkeit erforderlich
<50% der Zeit
„Die Deutsche Post DHL bietet mir Sicherheit, die Chance mich weiterzuentwickeln und die Möglichkeit, in fast jedem Land der Welt zu arbeiten.“
Aktueller Mitarbeiter – Senior Consultant in Bonn