HR Manager Operations (m/w)

Leipzig, Sachsen, Deutschland DHL Express req69632 18/12/2018
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GESUCHT IN LEIPZIG, AB SOFORT, IN VOLLZEIT UND UNBEFRISTET

HR MANAGER OPERATIONS (M/W) 

GUTE FÜHRUNGSKRÄFTE SCHAFFEN EINE TOLLE ARBEITSATMOSPHÄRE.

ALS FÜHRUNGSKRAFT VON CERTIFIED INTERNATIONAL SPECIALISTS MACHEN SIE DIE WELT ZU EINEM BESSEREN ORT.

Möchten Sie Teil des internationalsten Unternehmens der Welt werden? Eines Unternehmens, das in mehr Ländern tätig ist als jedes andere und seit 1969 den Weg für internationale Expresslieferungen bereitet? Möchten Sie Teil eines Unternehmens werden, das Menschen weltweit miteinander verbindet? Und je mehr wir die Menschen verbinden, desto besser wird die Welt. Möchten Sie etwas bewegen? Dann werden Sie Teil unseres Teams, das für absolute Kundenorientierung steht. Egal, in welchem Bereich Sie arbeiten, Sie werden ein Certified International Specialist.

Ihre Aufgaben

Verantwortlich für die Koordinierung und Umsetzung aller HR-Aufgaben in den Aufgabenbereichen:

  • Recruiting und Personalbetreuung der Fach- und Führungskräfte
  • Compensation & Benefits/HR Support für Boden- und Flugpersonal
  • HR-Reporting & HR-Systeme
  • Zeitwirtschaft und Urlaubsplanungsprozess

unter Einbeziehung und Anleitung der Teammitglieder

Personalrekrutierung

  • Verantwortung für das Erstellen und Umsetzen von Rekrutierungskonzepten
  • Mitwirkung bei der Bewerberauswahl in Abhängigkeit von der zu besetzenden Position
  • Gewährleistung der fachgerechten Erstellung von Vertragsangeboten
  • Organisation und Mitgestaltung von AC-Verfahren

Personalbetreuung

  • Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften zu allen personalpolitischen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen

Compensation & Benefits/HR Support

  • Sicherstellung einer zeit- und sachgerechten Abrechnung aller Entgeltbestandteile durch Bereitstellung aller erforderlichen Daten
  • Implementierung und Umsetzung der Regelungen aus EAT Tarifverträgen, Betriebsvereinbarungen, Compensation & Benefits Guidelines mit Altersvorsorgemodellen sowie DP DHL Group Policies
  • Begleitung von Betriebsprüfungen durch Behörden (Finanzämter, Sozialversicherungsträger etc.) und Wirtschaftsprüfer
  • Bearbeitung von Vertrags- und Versicherungsangelegenheiten sowie Pensionsfondsthemen

HR-Reporting & HR-Systeme

  • Sicherstellung eines termin- und bedarfsgerechten HR-Reportings für interne und externe Bedarfsträger
  • Gewährleistung der Funktionalität der HR-IT-Systeme inkl. Anpassungen und Fehlermanagement

Zeitwirtschaft

  • Verantwortung für die Umsetzung der Grundsätze der Zeitwirtschaft und einer termingerechten und korrekten Datenerfassung und -pflege der Mitarbeiterdaten im Zeitwirtschaftssystem sowie Koordinierung des Urlaubsplanungsprozesses

Realisierung von Sonderaufgaben, Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten

Ihr Profil

  • einschlägiges Studium, möglichst BWL mit Fachspezialisierung
  • mehrjährige Praxiserfahrung im Bereich HR, ggf. auch im Personalcontrolling
  • Führungs-und Projekterfahrung

  • fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

  • sehr gute Englischkenntnisse

  • langjährige Erfahrungen im Umgang mit SAP HR, sehr gute Kenntnisse im Umgang mit einschlägigen Windows-Anwendungen

  • ausgeprägte Führungskompetenz und -erfahrung
  • hohe soziale Kompetenz
  • selbständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • sehr gute psychische Belastbarkeit
  • hohes Maß an Qualitäts- und Kostenbewusstsein
  • ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten
  • analytisches und strukturiertes Denkvermögen
  • hohes Maß an Serviceorientierung
  • Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen
  • sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick

Ihre Vorteile
Sie erwarten faszinierende Aufgaben in einem rasch wachsenden Unternehmen, das sich um die Flugzeuge der in Leipzig stationierten europäischen DHL Luftflotte kümmert. Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen konkurrenzfähige Gehaltsstrukturen und entsprechende Entwicklungsmöglichkeiten.

Ihr Kontakt
Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Anne Burghardt, Telefon 0341 4499-1758 oder E-Mail Anne.Burghardt@dhl.com. Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins online.

Klicken Sie dazu bitte auf den Button „Bewerben“. Weitere Informationen finden Sie unter de.dpdhl.jobs.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN. 

Zahlen und Fakten

  • Arbeitszeiten

    40

  • Geschäftsbereich

    DHL Aviation

  • Reisetätigkeit erforderlich

    Unter 25%

  • Beschäftigungsart

    Unbefristet Vollzeit

  • Arbeitserlaubnis erforderlich

    Ja

  • Schichtarbeit

    Tagschicht

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